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04/06/2008
法政隨筆 – 家臣
17 名副局長及政治助理陸續履新。政府就他們有否持外國護照及如何釐訂薪酬的問題矯揉做作，不願開誠布公，觸怒了不少尊重制度、崇尚法治的香港人。
政府多次強調，增加一層政治任命官員，是要培訓政治人才，為普選特首作準備，還說其他民主國家也有類似做法。其實，民主國家的選民，都可以憑藉選票，選出心儀的政黨上台執政。執政者延攬與自己理念相近的人士入閣，都是貫徹秉承着這種人民授權的理念而行。在香港，商界未經公平競爭已主導了政治制度，由這麼一個制度產生的特首不斷擴大他的政治任命班子，試問又怎能有助政通人和？
副局長及政治助理的整個招聘過程黑箱作業，由似是而非的「揀蟀」、面試，直至近期護照和薪酬的欠缺交代，整個安排彷彿就只是由一兩個官員操控。
這個所謂政治委任，人治色彩非常濃烈；坊間更有傳言，說應聘者只能附和朝廷而不容有自己的政策理念，薪酬更非依從客觀制度釐訂而是海鮮價等，儼如特首招聘自己的家臣般。這正印證了沒有公平開放的選舉、透明的遴選機制，任何擴大政治任命的舉措，都不難淪為政府向友好作出政治酬庸的工具。
市民對政治任命官員的政治承擔有期望，絕對可以理解。大家每年拿五六千萬的稅款出來，為的當然不是為美國、加拿大或英國培訓政治人才！ 這筆錢是否用得其所，大家當然有知情權。
事到如今，最大的諷刺是，這批家臣對特首作為自己的主子，也不願意付出破釜沉舟之志，處處為自己留退路，不願委身。目前的政治酬庸制度就只能吸引這麼一些政壇明日之星，筆者未感意外，但不免嘆息悲哀。